长丰（双凤）经开区金宁社区：党建“红”赋能，社区“治”焕新

近年来，长丰（双凤）经开区金宁社区积极探索、砥砺前行，以党建为引领，多维度整合资源，全方面创新举措，在察民意、解民忧、促共治等方面采取措施，助力社区治理水平提升，开创社区和谐发展的崭新局面。

织密网格察民意，拓宽服务践初心。通过“三找”活动，成功构建起“党总支—小区党支部—社区党员—红色小管家—楼栋志愿者”五位一体的基层党组织建设队伍。其中，招募的 24 名红色小管家和 25 名“小星星”楼栋志愿者成为社区服务的先锋力量。在集中聘任仪式后，他们接受了系统的业务培训，随后配组形成联合服务楼栋效应。依托“群众点单，党员接单”模式，将“群众提”与“入户访”相结合，全面落实四到家六必访。本季度，这一服务团队共走访 3800 多户，摸排党员、60岁以上老人共计510人，收集到问题155余条，征集合理化建议98条，这些问题涉及房屋漏水30余起、充电桩安装需求 20处、车辆管理问题50余项等众多方面，为精准化的“助邻”服务提供了有力依据，切实将服务触角延伸至社区的每家每户。

巧寻良方解民忧，精耕善治促和谐。坚持民事共商原则，充分利用“金大姐聊天”“城宫协商”等协商议事机制。例如，在处理小区道路维修问题时，通过多次“金大姐聊天”收集居民意见，召开5次“城宫协商”会议，统筹部门资源，协调红色物管会、红色小管家和30余名居民代表共同参与。最终成功解决了小区内长达800米破损道路的维修难题，还打造出两个共计1500平方米的小区广场，安装路灯60盏，完成两栋楼的漏水改造工程，更换破旧雨棚40余个，建设约4000平的非机动车车棚，维修外墙脱落的两栋楼，恢复小区绿化500平，更换了两栋楼的电梯。通过这些努力，以精准的“小切口”推动居民幸福指数大幅“跃升”，让小区事务在协商中圆满化解，邻里情谊在交流中愈发深厚。

搭建平台联社企，激活共治新动力。秉持“党建引领，多元协同”理念，广泛招募“社区合伙人”。社区大党委通过积极链接资源，打造“宁家铺子”党建品牌项目。以招募“社区合伙人”的形式，采用“公益 + 商业”运营模式，挖掘辖区内 33 位具有理发、书画、家电维修、非遗手工等一技之长的能人开展便民服务活动。通过室外广场集中开展活动10余次，室内铺子预约服务80余次，为居民提供了丰富多样的服务。例如，仅家电维修服务就累计修复各类家电 60 余件，理发服务惠及200余人次。通过这些举措，构建了参与主体多元化、组织方式多元化、参与途径多元化的多元治理党建联盟模式，实现社区治理从“零散化”向“系统化”的华丽转身，有效激活社区治理的“一池春水”。（撰稿人：席融  审核人：吴先智）