长丰县岗集镇青峰岭村：党建红引领治理优，激活基层治理新动能

近年来，长丰县岗集镇青峰岭村党委将党的政治优势转化为治理效能，聚焦织密宣传网络、汇聚服务力量、规范管理机制三大核心举措，成功构建起“党建引领、多元协同、群众做主”的基层治理新格局。2023年荣获“合肥市民主法治示范村”称号，正是青峰岭村党委以党建为笔、民心为墨，精绘治理蓝图的生动实践。

织密宣传网络，凝聚治理共识。村党委组建以9名党员网格员为核心的宣传队，发起为期3周的“入户大走访”专项活动。构建“线上＋线下”的宣传模式，线下党员网格员携带平安建设宣传资料，深入325户村民家中采取“唠家常+举案例”方式开展面对面讲解，累计发放宣传资料800余份；线上灵活运用电话、微信群等渠道拓宽宣传覆盖面。针对走访摸排出的独居老人、高龄老人等22名重点人群，党员志愿者实施“一对一”精准宣讲，通过定制化解读政策、案例式普法教育，让治理理念深入人心。系列举措显著提升了村民对平安建设的知晓度和参与感，有效夯实了乡村治理的思想基础和法治根基。

汇聚服务力量，提升治理效能。村党委发起“村庄治理我有责”倡议，公开发布涵盖治安巡逻、矛盾调解等8类志愿服务岗位，宣传期内即吸引34名村民（其中党员25名）主动报名，形成“党员带头干、群众跟着上”的参与热潮。科学划分9个片区责任网格，组建5支“党员+群众”志愿服务队，创建“纠纷调解台账”与“隐患排查清单”双轨并行机制，台账详细记录矛盾事由、调解过程及结果，清单动态更新安全隐患点位、整改时限和责任人。今年以来，志愿队成功化解邻里二轮延包地纠纷12起、家庭矛盾25起；排查并整改电路老化、消防通道堵塞等安全隐患32处。志愿力量深度融入治理末梢，群众的安全感和对治理工作的满意度得到大幅提升。

规范管理机制，强化治理保障。为确保志愿服务既热情又专业，村党委多措并举强化管理，组织综治专员对志愿者进行岗前专业培训，内容涵盖调解技巧、应急处置等实用技能。签订服务承诺书，提升志愿者责任感；同步推出“服务积分制”，将夜间巡逻、突发事件处置等服务内容量化为积分，积分可兑换生活用品或作为评优评先的重要依据，激发了志愿者的服务热情。村党委为志愿者统一配备“岗好有你”志愿服务红马甲、红袖标和巡逻车等装备，要求每日详实记录《巡逻日志》，详细载明巡逻时段、覆盖区域、发现问题及处置情况，确保工作有痕、责任可溯。系列举措有力推动了志愿服务的制度化、规范化、专业化，显著增强了基层治理的专业效能和服务质量。（撰稿人：罗莉；审核人：周永峰）