长丰（双凤）经开区：“三维发力”构建党员教育新格局

今年以来，长丰（双凤）经开区将党员教育作为关键抓手，通过“铸魂、赋能、践诺”三维发力，推动学习教育成果直接转化为服务发展、攻坚克难的硬实力。

聚焦“铸魂”筑根基，强化思想政治引领。坚持把政治教育摆在首位，采取“线上+线下”“理论+实践”双融合模式，推动党的创新理论入脑入心。依托“学习强国”、安徽党员教育平台等载体，累计推送党的创新理论学习内容130余期，围绕新质生产力、优化营商环境等主题邀请专家授课6期。实施“流星计划”，组建微信学习群18个，开展“线上送学”“夜间课堂”45场，确保流动党员、新业态群体学习“不掉线”。用活本地红色资源，开发“行走的党课”精品路线，组织党员赴合肥北乡支部纪念馆等教育基地开展沉浸式教学18场，邀请老党员讲述红色故事，增强党性教育的感染力和代入感。针对机关、社区、非公等不同领域党员特点，量身定制“能力提升包”，举办分类培训32期，培训1800余人次，实现精准施教、全面覆盖。

聚焦“赋能”强队伍，提升服务发展能力。将党员教育直接嵌入经济发展、基层治理第一线，实现学干融合、以学促干。实施“头雁领航”计划，开展党组织书记“擂台比武”等实战实训16场，有效提升“领头雁”的带动力。选拔26名先进典型组建“榜样宣讲团”，开展宣讲40余场，激发广大党员干事创业的热情。在非公企业创新设置“党员示范岗”221个、“党员责任区”138个，推动党员在生产经营一线当先锋、作表率。积极吸纳新就业群体党员加入“百姓宣讲团”，开展志愿服务380余次，增强教育的实效性和认同感。持续优化组织设置，全区18个社区建成小区党群服务站57个，新成立非公党组织90个，实现组织覆盖与服务下沉同步推进。依托非公党建指导员队伍，构建“党组织+企业+党员”联动机制，推动党建工作与企业成长同频共振。

聚焦“践诺”促实效，推动成果转化运用。坚持把“为民办实事”作为党员教育的落脚点，推动学习成果转化为服务群众、助力发展的实际行动。依托“党员先锋队”，开展政策宣讲、法律援助等志愿服务800余次，解决群众急难愁盼问题510余件。深化“四到家六必访”工作机制，依托“流星之家”实践基地开展“微心愿”认领活动，精准对接群众需求。持续做优“双凤行”营商环境品牌，组建“助企专班”，累计走访企业超过900户次，针对融资、用工等共性难题举办专场对接会8场。截至目前，已帮助企业解决实际难题215个，同期开展惠企便民活动120余次，有效激发了党员持续服务的内生动力。深化“服务成效回头看”机制，定期总结推广典型案例，推动党员教育成果常态化、长效化。（撰稿人：崔红，审核人：吴先智）