长丰县吴山镇：三措牵起“千里线” 温情凝聚“流动心”

近年来，长丰县吴山镇五十埠社区通过云端课堂、服务优化、情感联结，打通教育管理“最后一公里”，有效破解了流动党员“联系难、学习难、管理难”等问题，实现流动党员“离乡不离党、学习不断线、服务不缺位”。

学习“不断线”，云端课堂全覆盖。针对流动党员分布广、集中学习难的问题，社区打造“云端课堂”学习阵地。构建多元化线上学习平台。通过党员微信群、QQ群、学习强国平台等线上渠道，建立“指尖上的党支部”，定期推送党的创新理论、党章党规、重要会议精神、政策解读等学习资料包56条。抓好关键节点集中补学。在劳动节、中秋节、国庆节等集中返乡节点，组织“补课”活动5次，通过主题党课、座谈交流、红色观影等形式，组织返乡党员集中学习，补齐长期在外可能产生的学习“断档”短板。建立学习效果反馈机制。为避免线上学习流于形式，社区通过学习心得接龙、微感悟分享等方式，检验和巩固学习成果，确保学习教育入脑入心。

管理“不掉队”，精准服务暖人心。社区坚持“管理与服务并重”，将暖心服务贯穿全程。实施动态化精准管理。建立流动党员信息台账，记录外出地点、联系方式、职业状况等，指定专人负责，实现动态跟踪、精准管理。落实“一对一”结对联系。推行“流动党员联络员”制度，开展“一对一”结对帮扶，严格执行“一季度一谈心、凡回乡必见面”要求，动态掌握流动党员流向及现实表现。健全家庭关怀帮扶机制。联系人每半年至少走访1次流动党员家庭，已累计走访8次，重点慰问其家中的“空巢”老人、留守儿童等，协调解决就医、就学、生活照料等方面的实际困难。

情感“不疏远”，暖心联结聚党心。为增强流动党员的归属感与认同感，社区以多种形式搭建情感联结桥梁。注重节日关怀与日常问候。在端午、中秋等传统节日，通过发送一条祝福短信、打一个慰问电话、寄一份党建书籍等方式，向流动党员传递党组织的牵挂与温暖。保障党员知情权与参与权。定期通过线上平台向流动党员通报社区党建工作进展、民生实事成效，让其全面了解社区发展动态。搭建作用发挥平台。积极引导鼓励流动党员在返乡期间，结合自身职业特长和资源优势，参与社区治理与服务。组织流动党员在返乡期间加入环境整治、平安巡查、“窗帘之约”等志愿服务12次，在服务群众中锤炼党性、发挥先锋模范作用。

下一步，五十埠社区将进一步拓展教育形式、丰富服务内容，不断完善“线上+线下”融合的教育管理模式，推动流动党员教育管理工作提质增效。（撰稿人：梁晨 审核人：夏李军）