长丰（双凤）经开区：以“党课开讲啦”活动为抓手 提升党员教育质效

近年来，长丰（双凤）经开区以“党课开讲啦”活动作为主载体，坚持理论铸魂、特色赋能、学用结合，推动党员教育从“被动听”向“主动学”转变、从“全覆盖”向“提增效”升级，切实提升党员教育质效。

聚焦理论筑基，让党课有高度、有深度。紧扣党员教育“理论武装”核心任务，在“党课开讲啦”活动中坚持内容为王，确保方向不偏、重心不移。配强“红色师资”。组建由党工委班子成员、社区书记、退休老干部及“两优一先”代表构成的多元化讲师团，推行“点单式”送学。针对机关党员，重点开设“政治理论研修课”；针对社区党员，则结合基层治理讲政策、谈变化，把抽象理论转化为方言土语的“大白话”。用好“身边教材”。依托辖区内的党群服务中心阵地，设立“红色读书角”和“一米书屋”，将长丰本土的奋斗史、双凤的创业史融入党课内容，让党员在“听故事”中受教育，在“读原著”中悟真理。健全“常态机制”。制定年度党课计划，将党员参学情况纳入积分管理，有效避免“一阵风”现象。截至目前，全区累计开展理论专题党课100余场，参与党员超2000人次，切实筑牢全体党员的思想根基，让党课学习既有政治高度，又有理论深度。

聚焦创新赋能，让党课有温度、有新意。打破传统“一人讲、众人听”的单一模式，积极探索“花样”党课，让教育形式“活”起来。打造“车间里的信仰课”。结合园区非公企业众多的特点，利用工间休息、班前班后等碎片化时间，在企业生产一线开设“工位党课”。由党员技术骨干带头，将技能传授与党性教育相结合，让“工匠精神”与“红色基因”同频共振，该做法已在辖区鸿路集团、荣事达等龙头企业形成品牌效应。开设“板凳上的连心课”。针对年纪大、行动不便的老党员以及流动党员，社区党组织把党课搬到楼栋口、凉亭下，甚至通过“云端直播”送学上门。在阿奎利亚、峰湖等社区，创新推出“红色集市”和“邻里微党课”，用快板、三句半等喜闻乐见的形式宣讲惠民政策。搭建“指尖上的随身课”。依托微信公众号、远程教育平台，定期推送“5分钟微党课”短视频，让党员随时随地“掌上学”。这种不限时间、不限地点、不限形式的“微党课”，既解决了工学矛盾，又拉近了党群距离，让组织关怀更有温度，让理论学习更有新意。

聚焦学用转化，让党课有实效、有力量。检验党课成效，关键在于能否转化为服务群众的硬实力。坚持“学思用贯通”，将党课课堂延伸至解决问题的一线。实施“先锋赋能”行动。引导党员在课后亮身份、践承诺，围绕小区治理、环境提升等“关键小事”开展志愿服务。通过设立“党员先锋岗”、划分“红色责任田”，让党员人人有舞台、个个有担子。深化“党建+发展”融合。在非公领域，通过党课宣讲惠企政策，将学习成果转化为助企发展的“金点子”。依托“红色引擎”党建联盟，组织银企对接、人才招聘等特色实践活动，协助企业解决用工、融资等难题30余个。做实“问题销号”闭环。建立“党课征集民意-支部领办任务-党员带头落实-群众评价反馈”的工作链条，今年以来，社区党员依托党课实践载体，累计解决群众民生难题、园区服务问题120余件，开展志愿服务活动50余场，服务群众超2万人次，真正实现学思用贯通、知信行统一，以高质量党员教育赋能基层高质量发展。（撰稿人：王琼,审核人：吴先智）