庐江县：党建引领扶贫工程 助力脱贫攻坚战

以党建促攻坚，加强思想阵地建设。一是落实村级组织活动场所管理使用办法，全县村（社区）设立了党员活动室、多功能活动室、为民服务大厅等功能室。在为民服务大厅开设了党员服务、计划生育、民政社保、综治司法、便民服务等窗口，做好联系服务群众工作。二是丰富群众精神文化服务生活，依托新时代文明实践中心站等平台作用，今年以来，共开展各类新时代文明实践志愿服务活动600余场。对“送戏进万村”公开招标，今年对全县217个村（社区）完成“送戏进万村”演出任务不少于217场。三是强化村级活动场所促脱贫攻坚作用，围绕脱贫攻坚等工作，加大对党员扶贫理论、政策学习教育，持续推进党建引领产业发展。通过庐江党建电视栏目《先锋》，宣传本地扶贫工作典型事迹，激发贫困户内生动力。

以产业促脱贫，拓宽集体经济收入。一是探索创新村集体经济健康发展方式，完成农村集体产权制度改革，全县共赋码登记股份经济合作社217个，经济合作社3个，联合社1个，组级股份经济合作社1个。二是出台发展壮大村级集体经济激励办法，将发展村集体经济收入增幅与村干部绩效报酬直接挂钩，根据村集体经济经营性收入净收益增量，分档次按比例奖励村干部。三是加强产业扶贫带动，指导有资源有条件的村（社区）建立160个扶贫产业园，继续扶持全县村级集体经济发展重点扶持村20个，每村财政扶持50万元，引领全县村级集体经济发展。　

以帮扶带扶贫，加强驻村队伍管理。一是严格日常管理，增派了24名驻村工作队队员，明确工作队职责。持续不定期开展“四不两直”调研暗访、夜访，轮查驻村干部在岗，贫困户对其知晓率、满意度等情况，随机督查结果纳入驻村干部年度考核内容。二是开展谈心谈话，持续与本地驻村干部面对面开展一次谈心谈话，掌握驻村干部思想动态和意见诉求，工作和生活中存在问难，提振士气、振奋精神。三是加强专题培训，围绕脱贫攻坚政策、集体经济发展、农村基层党建内容，举办了庐江县脱贫攻坚培训班，72名驻村干部全程参与培训，全面提升驻村工作水平。