长丰县吴山镇：上好三堂课，打通社区“最后一米”

百花社区紧密结合社区建设，以服务群众为重点，强化服务意识，通过上好三堂课构建出社区党建工作新格局，打通治理服务“最后一米”。

上好思想政治必修课，锤炼党员先进性。一是常态化开展理论教育,在党员日常管理中社区党委通过利用微信、QQ群建立线上学习交流群，将有关党建信息和学习材料及时传递学习；对老弱病残党员开展送学上门，做到党员教育“一个都不能少”；结合日常工作，开展“书记上党课”、“板凳课堂”，让书记讲、让党员讲、让专家讲。二是制度化开展实践教育，把开展党员先进性教育与党员活动结合起来，以服务居民为基础，在活动中要求各党员深入到居民中去，走访贫困家庭、低保对象等寻常百姓家，让每个党员都成为一面旗帜，增强党群的血肉联系。

上好网格治理规划课，提高社区服务水平。百花社区工作千头万绪，在党建工作中紧抓最关键的一点，通过加强自身建设，把居民群众的利益落在实处。一是加强管理广度，社区区域涵盖复杂，有农贸市场、沿街商铺、特色商业庙西街，以散居住户为主，以沿街个体商贩居多，所以在管理上探索散居管理新思路，坚持横向到边，在网格划分上按照各功能区划分，共划分6个网格片，也即是6个功能微网格，在网格内根据商业、居住等功能不同安排熟悉业务流程的人担任网格员，更好地为居民提供优质服务。二是加强管理力度，首先强化党支部班子，发挥核心作用，充分发挥坚实堡垒的作用；积极开展各项培训，提高队伍素质，抓书记培训、抓网格干部的业务培训，提高干部综合素质，让工作争一流，创特色；抓青年后备干部的培训，通过考核、选拔，在社区内储备两名后备干部，给年轻人压担子，促成长。其次完善工作制度，形成有效体系，制定社区公开公示制度、互联互通制度、服务评价制度等，以共同需求、共同利益、共同目标为纽带，共同推进社区建设。再次建立健全岗位工作考核机制，利用好群众服务评价制度、年终考核评分制度，通过表扬先进、鞭策后进，提高社区干部工作的责任心。

上好群众参与公开课，凝聚共同发展新局面。一是调动群众共建、共治积极性，社区每个月组织召开网格员、楼栋长、群众代表工作例会，专题讨论遇到的重点、难点问题，了解群众所想、所需，对各片区存在的问题，共同研究对策，发挥群众的智慧和力量，采取措施，抓好落实。二是创建志愿者队伍，增强党群感情，百花社区共创建了6只志愿者服务队，包括有文明创建队、民主监督队、便民服务队、文艺宣传队、脱贫攻坚队、治安维护队，6支队伍通过在各类活动开展中“亮身份、争先进”，凝聚了队伍，实现了“党员为群众、群众得实惠”的良好局面，社区建设更加美丽和谐。

百花社区通过上好三堂课提高了党组织的凝聚力、创造力、战斗力，把群众找上门变为上门找群众，架起了党与人民群众的连心桥，把为民服务的网格地图绘在每个党员干部的心中，牢固树立起群众利益无小事的思想共识，进一步做到守初心、践使命。